Hire Me
La aplicación que mata currículums
Creamos un universo de transacciones gratuitas entre candidatos y empresas, donde la evaluación se realiza simplemente en el teléfono móvil.
En una era donde la actitud se superpone con el conocimiento técnico, donde el Propósito supera el Salario, no tiene sentido pensar que un CV es el punto de partida de este maratón.
Los candidatos hacen su solicitud en cinco minutos, donde se describen a sí mismos a través de un video de 1 minuto reforzado con sus habilidades relevantes.
Las empresas hacen su solicitud de la misma manera.
El propósito de la aplicación HIRE ME:
Para los candidatos, pueden presentarse como personas en lugar de como una lista de experiencias.
Para las empresas, reduce los costos y el tiempo en la evaluación curricular.
¿Cuántos de nosotros no pasamos por currículums vitae que pensamos que eran débiles y luego resultaron ser personas muy interesantes?
¿Y cuánto tiempo pasamos entrevistando a personas que presentaron un currículum extraordinario y luego revelaron actitudes inapropiadas?
Tenemos la intención de aumentar significativamente la tasa de éxito en el proceso de contratación de empresas en general, así como aumentar la probabilidad de felicidad de los candidatos.
Los candidatos y las empresas se combinan con un motor de búsqueda que funciona con # seguidos por la competencia que está buscando.
Sin anuncios, sin CV.
Hay personas con habilidades que buscan desafíos y empresas con proyectos desafiantes.
Los solicitantes pueden ver a otros solicitantes de manera limitada;
Las empresas pueden ver todos los teasers candidatos libremente y acceder al perfil completo.
La selección se realiza entre ambos planetas sin ninguna interferencia HIRE ME.
CONTRATAME
Finalmente, hay un universo donde las PERSONAS y los NEGOCIOS se conocen y se eligen de manera justa.
CONTRATAME
No se trata de mi CV, se trata de mí
No se trata de mi pasado, se trata de mi FUTURO
No se trata de vacantes, se trata de desafíos.
Creamos un universo de transacciones gratuitas entre candidatos y empresas, donde la evaluación se realiza simplemente en el teléfono móvil.
En una era donde la actitud se superpone con el conocimiento técnico, donde el Propósito supera el Salario, no tiene sentido pensar que un CV es el punto de partida de este maratón.
Los candidatos hacen su solicitud en cinco minutos, donde se describen a sí mismos a través de un video de 1 minuto reforzado con sus habilidades relevantes.
Las empresas hacen su solicitud de la misma manera.
El propósito de la aplicación HIRE ME:
Para los candidatos, pueden presentarse como personas en lugar de como una lista de experiencias.
Para las empresas, reduce los costos y el tiempo en la evaluación curricular.
¿Cuántos de nosotros no pasamos por currículums vitae que pensamos que eran débiles y luego resultaron ser personas muy interesantes?
¿Y cuánto tiempo pasamos entrevistando a personas que presentaron un currículum extraordinario y luego revelaron actitudes inapropiadas?
Tenemos la intención de aumentar significativamente la tasa de éxito en el proceso de contratación de empresas en general, así como aumentar la probabilidad de felicidad de los candidatos.
Los candidatos y las empresas se combinan con un motor de búsqueda que funciona con # seguidos por la competencia que está buscando.
Sin anuncios, sin CV.
Hay personas con habilidades que buscan desafíos y empresas con proyectos desafiantes.
Los solicitantes pueden ver a otros solicitantes de manera limitada;
Las empresas pueden ver todos los teasers candidatos libremente y acceder al perfil completo.
La selección se realiza entre ambos planetas sin ninguna interferencia HIRE ME.
CONTRATAME
Finalmente, hay un universo donde las PERSONAS y los NEGOCIOS se conocen y se eligen de manera justa.
CONTRATAME
No se trata de mi CV, se trata de mí
No se trata de mi pasado, se trata de mi FUTURO
No se trata de vacantes, se trata de desafíos.
Categoría : Economía y empresa
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